New Work: Wie geht das?

Wie sieht die Arbeitswelt von morgen aus, und wie können wir schon heute davon profitieren?

In unserem Lunch & Learn „New Work“ entdecken Sie, was hinter diesem wegweisenden Konzept steckt und wie es den Arbeitsalltag nachhaltig verändert. Wir beleuchten die Prinzipien von New Work, zeigen praktische Beispiele und geben Impulse, wie Sie flexible, sinnorientierte und kollaborative Arbeitsweisen in Ihren Alltag integrieren können.

Was macht das Konzept New Work aus?

Sinn und Zufriedenheit fördern: New Work legt den Fokus auf sinnstiftende Arbeit, die zu persönlichen Werten passt.
Innovation und Kreativität stärken: Flexiblere Strukturen schaffen Raum für neue Ideen und Perspektiven.
Mitarbeiterbindung erhöhen: Arbeitsmodelle, die Freiheit und Verantwortung kombinieren, fördern Zufriedenheit und Engagement.
Digitale Kompetenzen entwickeln: New Work unterstützt den Umgang mit digitalen Tools und hybriden Arbeitsformen.
Effiziente Zusammenarbeit ermöglichen: Durch agile Ansätze und moderne Kommunikationsformen verbessern sich Prozesse und Teamarbeit.
Resilienz und Anpassungsfähigkeit stärken: In einer sich wandelnden Arbeitswelt hilft New Work, flexibel auf Veränderungen zu reagieren.

Nutzen Sie Ihre Mittagspause, um die Prinzipien von New Work kennenzulernen und Ihre eigene Arbeitsweise neu zu gestalten.

Dieses Lunch & Learn ist perfekt für alle, die die Zukunft der Arbeit aktiv mitgestalten und von den Chancen des New-Work-Ansatzes profitieren möchten!

Ob als People & Culture Manager*in, Teamleiter*in oder Teammitglied - melden Sie sich gerne für dieses Lunch & Learn an.

Bei Fragen zur Terminfindung oder Inhalt und Ablauf, schreiben Sie uns gerne eine Mail oder melden Sich per Telefon!

Format

Dauer: 60 Minuten

Ort: Online

Methodik: Interaktiv (theoretische Impulse, praktische Übungen)

Start: nach Terminabsprache

Größe: ab 2 Teilnehmer*innen

Melden Sie sich an und lernen NEW WORK kennen!Kontaktieren Sie uns

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